2021年7月28日上午,高碑店市新发地“警调对接”工作站的电话铃响起,调解员刚接起电话,当事人王某就非常着急的说:“我是新发地物流生鲜区的装卸工,辛辛苦苦干了40多天,现在老板不给我结工资”。安抚了当事人情绪后,调解员把王某叫到“警调对接”工作站,详细了解情况。王某夫妻来到“警调对接”工作站,王某妻子哭诉道,“大热的天,我们不怕辛苦,但是该给的工资为什么不给,今天上午发工资只给了我9300,剩下2300的工资不给”。
调解员把老板李某也叫来了解情况,李某说:“扣工资是因为王某在搬运过程中把货摔坏了,让王某赔偿1500元”。李某态度强硬,王某夫妻很着急,双方发生了争吵,调解员立刻对双方进行劝解。
调解员意识到解决此纠纷,必须依法调解才能让双方心服口服。调解员随即启动“警调对接”工作站的联合机制,请派出所、司法所和劳动监察大队的工作人员进行联合调解。工作人员向双方讲解了劳动合同法律知识,告知双方当事人,虽然是口头约定的劳动合同,但是双方真实意思表示,合法有效。既然合同已成立,双方均应严格履行,否则要承担违约责任。王某既然已经完成承诺的工作,李某必须要支付其同等价值的报酬,否则就是违约。同时王某也应按照合同约定,保质保量完成工作,如果干的活有问题,也要承担相应的责任。
通过工作人员的释法明理,当事人双方明白了各自的法律责任,不再争执。经调解,李某统计损坏货物共计540元,王某同意赔偿;李某给王某转账剩余工资1760元,现场履行完毕,双方均表示满意。
2021年4月,于建军副市长带领社会治安管控战线的同志们考察了枫桥派出所后,选我市新发地为试点,建立综合一站式“警调对接”工作站。公安局、司法局同新发地市场多次研讨、协商、推进,经过两个多月的筹备,7月份,新发地市场“警调对接”工作站正式启动,派出所、司法所和律师入驻工作站化解纠纷,截至目前,调解各类市场纠纷28件,实现了有矛盾解决在市场内。新发地“警调对接”工作站的建立,是学习践行”枫桥经验”的具体举措,旨在促进和引导商户企业依法经营、依法维权,营造更加公开透明、规范有序、公平高效的法治营商环境。